WCA пошагово — от fit note до LCWRA
Work Capability Assessment — процесс DWP, который определяет можете ли вы работать. 5 этапов: fit note от GP → WCA50 form (с 24 ноября 2025 заменил UC50/ESA50) → assessment (Maximus / Capita / Serco / Ingeus / Advo Health) → решение → если откажут MR + Tribunal. Весь процесс типично 3-6 месяцев. LCWRA element платится с 4-го месяца — задержка = lump sum, не потеря.
5 этапов WCA
• На худший день, не на лучший. «Средний» — НЕТ. Если 3 дня в неделю не можете встать — описывайте именно эти дни.
• Конкретные примеры с датами. Не «иногда тяжело», а «23 марта 2026 пролежал в постели весь день, не смог встать чтобы поесть».
• Frequency и duration. Сколько раз в неделю / месяц. Сколько длятся эпизоды.
• Variability — «more than 50% of days». Эта формулировка — то что ищут tribunals.
• Aids, которыми НУЖДАЕТЕСЬ — даже если НЕ используете. Считаются.
• Не minimise. Не exaggerate. Inconsistencies убивают credibility.
• Continuation sheets. Боксы маленькие — пишите на дополнительных листах, прикрепляйте.
• Capita — Midlands + Wales + Northern Ireland
• Serco — South-West + Central South
• Ingeus — London + South-East + East Anglia
• Advo Health — добавлен в сентябре 2024
Все работают под HAAS (Health Assessment Advisory Service). Atos потеряла все WCA + PIP контракты.
• Бесплатный переводчик — book через провайдера за 1-2 недели заранее
• Support person — друг, family member, advocate, support worker (могут говорить за вас если согласитесь)
• Запись — предупредить за 2-3 недели, принести своё устройство
• Reschedule — один раз без вопросов; если действительно болеете — звоните, не дотерпевайте
• Reasonable adjustments — тихая комната, перерывы, женщина-assessor если comfortable только с женщинами
• Не преодолевайте боль / усталость чтобы продемонстрировать — assessor запишет «managed task without difficulty»
• Не торопитесь отвечать — спокойно подумайте
• Не «упрощайте» — описывайте худшие дни
• Не врите — inconsistencies убивают credibility
• Не пропускайте без good reason — автоматический Fit for Work
• Как: через UC journal или письмом в DWP
• Что писать: где конкретно decision-maker ошибся (со ссылками на PA4), какие descriptors применимы, новые медицинские документы, цитаты case law (особенно IM v SSWP для substantial risk)
• Success rate: ~22% (DWP редко переворачивает свои решения)
• Время рассмотрения: ~70 дней
• Бесплатно, без юриста (но welcome). Можно с support worker / advocate.
• Форма SSCS1 — заполнить и отправить в HM Courts & Tribunals Service
• Paper или oral hearing. Oral настоятельно рекомендуется (success rate значительно выше)
• Panel: судья + врач (medical member)
• Wait: 6-12 месяцев (улучшилось с 18+ в 2023)
• Success rate: ~49% для WCA tribunals (PIP tribunals выше — ~67%)
• Citizens Advice — везде в UK, free advice + casework
• Z2K (Лондон) — специализация на welfare benefits casework
• Local Welfare Rights units — при council или charity
• Law Centres Network — для сложных случаев
• Disability Rights UK — guides + telephone helpline
Типичная timeline
Часто задаваемые вопросы
Сколько весь процесс занимает?
Типично 3-6 месяцев от первого fit note до решения. Иногда дольше из-за очередей в assessment-провайдеров. LCWRA element платится с 4-го месяца после fit note независимо от того когда решение принято — задержка процесса означает lump sum backdate, не потерю денег.
Могу ли работать пока жду WCA?
Да, но осторожно. До 16 часов/нед и до £152/нед — типично безопасно. Больше — может вызвать вопросы у assessor (если работаете 30 часов, как вы можете утверждать что не можете работать?). Лучше до решения работать минимально или не работать вообще. После LCWRA — permitted work без ограничений по часам, taper применяется выше work allowance.
Меня вызвали на assessment в неудобное время — что делать?
Можно request reschedule (обычно один раз без вопросов). Можно request format change (телефон → видео → очно). Если вы реально больны в назначенный день — позвоните и переназначьте, не пытайтесь дотерпеть. Пропуск assessment без good reason = автоматический Fit for Work.
Можно ли записывать assessment?
Да. Предупредите провайдера за 2-3 недели заранее. Принесите своё устройство (можно телефон). Запись защищает вас если assessor напишет неточности в отчёте — вы можете оспорить с указанием конкретного места записи.
Что если assessor написал ложь в отчёте?
Запросите PA4 (assessor's report) после получения decision letter — по почте или телефону на PIP enquiry line. Сравните с тем что говорили на assessment (особенно если записывали). На Mandatory Reconsideration напишите конкретно: "На странице X assessor написал [Y]. Это не соответствует действительности — на assessment я сказал/а [Z]. См. запись с [тайм-код]." Прикрепите расшифровку.
Если назначат Fit for Work — что дальше?
У вас 1 месяц на Mandatory Reconsideration. MR success rate ~22% — невысокий. Если MR откажет — First-tier Tribunal. Это бесплатно, без юриста (можно с support worker), success rate ~49% (oral hearing значительно выше paper). Не сдавайтесь после MR — большинство WCA-решений переворачиваются именно на tribunal.