Спор на работе: не платят или нарушают права

Путь через ACAS (для тех, кто работал легально)

1. 1

   Соберите всё письменное: контракт, payslips, переписку, часы. Нет контракта — подойдут сообщения, фото графиков, свидетели.

2. 2

   Напишите работодателю (письменно!): сколько должны и до какой даты ждёте. Часто этого хватает.

3. 3

   Не помогло — ACAS Early Conciliation: бесплатный государственный посредник. Это обязательный шаг перед судом. Подача — онлайн-форма на acas.org.uk или телефон 0300 123 1100 (пн–пт 8–18, есть бесплатный переводчик — скажите «Russian», «Uzbek»). Очередь сейчас — около 7 недель, поэтому не тяните.

4. 4

   Переговоры. Работодатель, скорее всего, предложит закрыть спор деньгами. Первое предложение почти всегда занижено — вы не обязаны отвечать сразу: возьмите паузу, посчитайте, сколько вам реально должны (зарплата + отпускные + опоздание выплат), назовите свою сумму. Посредник ACAS передаёт предложения, давить на вас он не может.

5. 5

   Не договорились — Employment Tribunal (трудовой суд). Подача в трибунал сейчас бесплатна (проверено: июль 2026); юрист не обязателен, но полезен — по трудовым спорам многие консультируют бесплатно (см. «Куда обратиться»).

Важно: уволить или наказать за жалобу — незаконно (victimisation), это отдельное нарушение с отдельной компенсацией.

Если вы работали без разрешения

Скажем прямо, без осуждения: многие в вашей ситуации работали, потому что ждать без денег невозможно. Но путь возврата денег здесь другой:

• Не подавайте сами в ACAS или суд. Чтобы требовать зарплату, придётся показать, что вы работали, — а работа вне условий визы является нарушением, по которому предусмотрена ответственность. Суды также, как правило, не взыскивают оплату по «нелегальному» договору.
• Что работает вместо этого:
  1. Бесплатный юрист сначала. Work Rights Centre (консультируют по-русски), law centres, ATLEU. Юрист оценит, что можно требовать безопасно: дискриминацию и травмы на работе иногда можно оспаривать даже при нелегальной работе — но это решает только юрист, не вы и не мы.
  2. Если вас обманывали системно — не платили с самого начала, забрали паспорт, угрожали, контролировали жильё, «долг за трудоустройство» — это уже не трудовой спор, а эксплуатация. Защита от неё не зависит от статуса: Modern Slavery & Exploitation Helpline 08000 121 700 (бесплатно, анонимно можно, переводчики), решение о NRM — только после консультации с юристом: оно влияет на ваше дело, и взвесить это должен специалист.
  3. Опасные условия, травма — HSE и врач: здоровье фиксируйте всегда, это не зависит от статуса.

Мы не даём здесь иммиграционного совета: как всё это связано с вашим делом об убежище — вопрос к юристу с регистрацией IAA → /database/lawyers

Самозанятым (стройка, инвойсы)

Если вы self-employed — ACAS и трудовой суд не ваш маршрут: они для работников. Ваш путь:

1. 1

   Письмо-требование (letter before claim): сумма, за что, срок 14 дней, «дальше — суд».

2. 2

   Money claim online (county court): онлайн, суммы до £10,000 идут по упрощённой процедуре (small claims), пошлина зависит от суммы — от £35.

3. 3

   Прикладывайте: инвойсы, переписку, фото работ, свидетелей.

Но сначала проверьте — а точно ли вы самозанятый? Если вам говорят, где и когда работать, дают инструменты, платят почасово, и заказчик один — возможно, по закону вы worker, даже если бумага говорит «self-employed». Тогда у вас есть минималка, отпускные — и путь через ACAS. Это называется ложная самозанятость, на стройке она сплошь. Бесплатно проверить: Work Rights Centre.